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        做一個合格的東昌人------記東昌新版企業文化培訓

        • 分類:公司新聞
        • 作者:
        • 來源:
        • 發布時間:2020-11-30 00:00
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        【概要描述】20年11月24日上午9:30分起,在我司司總部的會議室,舉行了由集團發展研究院謝鳳玲老師帶隊、常紅星老師親臨授課的關于東昌新版企業文化知識的培訓。

        做一個合格的東昌人------記東昌新版企業文化培訓

        【概要描述】20年11月24日上午9:30分起,在我司司總部的會議室,舉行了由集團發展研究院謝鳳玲老師帶隊、常紅星老師親臨授課的關于東昌新版企業文化知識的培訓。

        • 分類:公司新聞
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        • 發布時間:2020-11-30 00:00
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        做一個合格的東昌人


                                              ------記東昌新版企業文化培訓

         

               20年11月24日上午9:30分起,在我司司總部的會議室,舉行了由集團發展研究院謝鳳玲老師帶隊、常紅星老師親臨授課的關于東昌新版企業文化知識的培訓。
               我司每年組織的內訓很多,但是遺憾的是東昌新版企業文化知識的培訓,始終是塊空缺。幸運的是,這次集團組織的培訓,常紅星老師從企業文化的內涵與特征、標桿企業文化研究參照、新版企業文化精神內核、企業文化精神貫徹建議四個方面,對東昌新版企業文化的精神內核進行了透徹地講解。培訓內容深入淺出,使總部員工們對企業文化建設有了更加深入的認識。
               企業文化是一個組織由其價值觀、信念、儀式、符號、處事方式等組成的其特有的文化形象。簡單而言就是企業在日常運行中所表現出的各方各面。企業文化的要素包括使命、愿景、價值觀、企業精神、經營理念等。
               作為愛迪特的員工,通過培訓,使大家更加清晰地認識到,我們每一位員工都應該秉承公司的優良文化傳統,牢記”以人為本、開拓創新、團結敬業、誠信守信”是我們企業和員工共同的價值取向。創新是企業的靈魂。只有與時俱進、不斷推動理念創新、管理創新、科技創新、制度創新、各方面工作創新,才能實現新的發展,創造新的輝煌。

         

                  

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